Die neue Erhöhung des branchenübergreifenden Mindestlohns, auf die sich der Arbeitsminister und die Gewerkschaften verständigten und der einen Anstieg von 30% seit 2019 bedeutet, wird laut FEPEX eine starke Erhöhung der Lohnkosten verursachen.


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Das kommt wiederum zu dem Anstieg der Kosten für Produktionseinsatzmittel hinzu, was sich sehr auf die wirtschaftliche Nachhaltigkeit der Obst- und Gemüsebetriebe auswirkt, angesichts der Schwierigkeit der Übertragung dieser Erhöhung auf die Verkaufspreise.

Der neue Anstieg des Mindestlohns muss von dem Ministerrat genehmigt werden, was für Ende Februar vorgesehen ist. In Rechnung gestellt wird nicht die Realität der am meisten betroffenen Sektoren wie Obst- und Gemüsesektor, in dem die Arbeitskräfte bis zu 45% der Produktionskosten ausmachen, sagte FEPEX. Es kommt auch zu den Änderungen hinzu, die durch die dringenden Maßnahmen für Arbeitskräfte, die Garantie der Beschäftigungsstabilität und den Wandel des Arbeitsmarktes hinzu, so sagt FEPEX. Die Arbeitsreform beinhaltet große Veränderungen bei der befristeten Anstellung, die in diesem Sektor infolge der Saisonalität der Kampagnen am üblichsten ist.

Für FEPEX ist es auch notwendig, die Schwierigkeit der Übertragung der Erhöhung der Kosten auf die Verkaufspreise in Rechnung zustellen. Ebenso die Konkurrenz von außerhalb der EU, wie Marokko, mit den gleichen Produktionen und Kalendern und mit Arbeitskosten pro Stunde, die 10-mal niedriger sind als jene von Spanien. Auch wichtig sind EU-Konkurrenten wie Portugal mit einer wachsenden Präsenz in dem nationalen Markt, sein Mindestlohn liegt 30% unter dem von Spanien.  

Quelle: FEPEX

Veröffentlichungsdatum: 15. Februar 2022